|
ИСТИНА |
Войти в систему Регистрация |
ИСТИНА ИНХС РАН |
||
Инструменты стратегического управления человеческими ресурсами: на примере компании Xiaomiдипломная работа (Бакалавр)
- Научный руководитель: Зотова Ирина Васильевна
- Автор: Ши Вэйхао
- Тип: Бакалавр
- Организация, в которой проходила защита: МГУ имени М.В. Ломоносова, МГУ
- Год защиты: 2023
- Аннотация: Работа Ши Вэйхао «Инструменты стратегического управления человеческими ресурсами на примере компании Xiaomi» имеет очень большую актуальность для персонала организации и его развития. В сегодняшней жесткой рыночной конкуренции для получения устойчивого конкурентного преимущества, в дополнение к постоянным инновациям продуктов и технологий, особенно важно управление человеческими ресурсами. Автором проанализирована теоретические подходы к системе управления человеческими ресурсами в организации, влияние стратегического управления предприятия на человеческие ресурсы. Так же автор проанализировал современное состояние управления человеческими ресурсами на китайских предприятиях, анализ текущей ситуации и факторов управления человеческими ресурсами в Китае на примере компании Xiaomi. Важным акцентом работы является анализ инструментов стратегического управления человеческими ресурсами компании Xiaomi». В результате анализа автором были сделаны предложения по разработке стратегий Xiaomi: 1. Стратегия исследований и разработок; 2. Стратегии продвижения неуправленческого персонала Xiaomi;
- Добавил в систему: Зотова Ирина Васильевна
Прикрепленные файлы
| № | Имя | Описание | Имя файла | Размер | Добавлен |
|---|---|---|---|---|---|
| 1. | Okonchatelnyij_variant.docx | Okonchatelnyij_variant.docx | 517,4 КБ | 30 января 2024 [ZotovaIV] |