"Трансформирующая команда" как образовательная среда профессионального становления и самосовершенствования работающего в команде человека / В.А.Михеевтезисы доклада
Место издания:ФГБНУ «Психологический институт РАО»; Нестор-История М., СПб
Первая страница:324
Последняя страница:327
Аннотация:Развивая идею «рабочих/управленческих команд» Р.М.Белбина, автором предложено рассматривать команду как открытую систему «человек – образовательная среда» с минимальной степенью ограничений, накладываемых образовательным проектом. Это оказалось возможным при условии свободного распределения и перераспределения (как бы, «примеривания») командных ролей, которые подбираются и осваиваются по ходу самой работы. В результате происходит освоение значимых профессиональных навыков и профессиональная трансформация субъекта деятельности в целом. Приведен пример весьма успешной работы такой «трансформирующей команды».