Аннотация:Определение "справедливый" употребляется в двух статьях Европейской социальной хартии (ЕСХ). Ст.2 посвящена рабочему времени и времени отдыха, а ст.4 - вознаграждению за труд. Российское трудовое законодательство не вполне соответствует положениям указанных статей ЕСХ и нуждается в корректировке.