|
ИСТИНА |
Войти в систему Регистрация |
ИСТИНА ИНХС РАН |
||
Формирование новых типов трудовых отношений в условиях несовершенства российского законодательствастатья
Информация о цитировании статьи получена из
Scopus
Дата последнего поиска статьи во внешних источниках: 13 марта 2014 г.
- Автор: Луданик М.В.
- Сборник: Инновационное развитие экономики России: региональное разнообразие: Шестая международная конференция, Москва, МГУ имени М.В. Ломоносова, Экономический факультет; 17-19 апреля 2013 г. Сборник статей: Том 2 / Под ред. А.А. Аузана, В.П. Колесова, Л.А. Тутов
- Редактор: Тутов Леонид Арнольдович
- Том: 2
- Год издания: 2013
- Место издания: ТЕИС, Москва
- Первая страница: 654
- Последняя страница: 661
- DOI: УДК 338.465.4 ББК 65 И66 ISBN 978-5-7218-1324-5
- Аннотация: В данной статье затронута проблема несоответствия российского трудового законодательства происходящим изменениям на рынке труда. Быстрое распространение новых форм трудовых отношений и отставание/отсутствие правовых рамочных условий для их существования ставит под угрозу их легальное распространение на рынке труда. Острой проблемой является увеличение нарушений работодателем существующих законодательных норм в сфере труда, подтвержденных статистическими данными. В статье обозначен вектор необходимости совершенствования законодательства, регулирующего новые типы трудовых отношений в России. Ключевые слова: новые формы занятости, дистанционная занятость, заемный труд, регулирование рынка труда, трудовое законодательство JEL коды: Е 240, J 400, J 410, К 310
- Добавил в систему: Луданик Марина Валерьевна