Аннотация:Понятие эмоционального выгорания в рамках профессиональной деятельности сегодня на слуху. На уровне бытовых рассуждений респонденты (особенно представители сферы «человек – человек» отмечают отсутствие желания идти на работу, повышенную нервность в сфере профессиональной деятельности, которая переносится и на иные сферы, быструю утомляемость и т.п. На сегодняшний день в рамках прикладной психологии остро стоит вопрос о том, можно ли разработать адекватную систему не только реабилитационных, но и профилактических мероприятий по предотвращению развития столь негативного состояния у представителей различных профессий. В статье рассматривается данная проблема применительно к сфере дипломатической работы.