Аннотация:В статье показана актуальность удовлетворенности трудом промышленно-производственного персонала фармацевтического предприятия. Авторы подчеркивают, что удовлетворенность трудом является фундаментом эффективности деятельности, способствует развитию организационной культуры, создает репутацию и систему отношений. Обоснована необходимость тщательного подхода к формированию удовлетворенности трудом. Приведены результаты исследования, выявлены факторы, положительно и отрицательно влияющие на удовлетворенность трудом персонала фармацевтического предприятия