МЕТОДЫ ОЦЕНКИ СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ ПЕДАГОГИЧЕСКОГО ПЕРСОНАЛА В ОРГАНИЗАЦИЯХ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

Тогунов, И.А.; Попова, П.С.

Авторы: Тогунов И.А., Попова П.С.
Сборник: «Актуальные проблемы управления, экономики и права: научные подходы студентов и аспирантов»
Год издания: 2025
Место издания: Владимирский филиал РАНХиГС Владимир
Первая страница: 319
Последняя страница: 321
Аннотация: В статье рассматриваются методы оценки системы мотивации педагогического персонала в учреждениях среднего профессионального образования. Подчеркивается важность комплексного подхода, включающего как материальные, так и нематериальные стимулы для повышения эффективности работы педагогов. Акцентируется внимание на необходимости создания благоприятных условий для профессионального роста, вовлечения сотрудников в управленческие процессы и формирования сплочённого коллектива. В заключение подчеркивается, что разработка и внедрение эффективной системы мотивации является ключом к успешному функционированию образовательных организаций иповышению качества обучения.
Добавил в систему: Тогунов Игорь Алексеевич

	ИСТИНА	Войти в систему Регистрация
	ИСТИНА ИНХС РАН
	Главная Поиск Статистика О проекте Помощь

ИСТИНА

ИСТИНА ИНХС РАН

МЕТОДЫ ОЦЕНКИ СИСТЕМЫ МОТИВАЦИИ ПЕДАГОГИЧЕСКОГО ПЕРСОНАЛА В ОРГАНИЗАЦИЯХ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯстатья

Прикрепленные файлы